القطاع التدريبي
- البرامج الادارية والموارد البشرية
- البرامج المالية والإقتصادية والمحاسبية
- برامج العلاقات العامة والإعلام والتسويق
- برامج السكرتارية وإدارة المكاتب
- البرامج القانونية
- برامج الخدمات الصحية والمستشفيات
- برامج الصيانة والسلامة والصحة المهنية
- برامج المواد واللوجستيات والمشتريات
- برامج السياسة والعلاقات الخارجية والتعاون الدولي
- برامج تكنولوجيا المعلومات والشبكات
- الشهادات المهنية المتخصصة
البرامج الادارية والموارد البشرية
الاهداف
فن التعامل مع المستجدات التي ظهرت على ساحة العمل الإداري بما يحقق التميز في الأداء.
إدارة التغيير والتطوير الشامل والمستمر، لتحقيق النجاح والتميز لمنظمات العمل العربية.
المحتويات
1- القيادة والإبداع (أصول وفنون)
المستجدات التي طرأت على ساحة العمل الإداري عالمياً وإقليمياً ومحلياً.
انعكاسات التحولات العالمية الجديدة على ساحة العمل الإداري بالمنظمة.
المقومات السلوكية والتنظيمية اللازمة للتعامل مع المستجدات التي طرأت على ساحة العمل الإداري .
الأنماط القيادية.
التفكير الإبداعي ( المفهوم / الأهمية / المعوقات / الحلول ).
طرق توليد الأفكار الإبداعية.
2-إدارة التغيير والتطوير
إدارة التغيير ( المفهوم – الأبعاد – الأهمية – المداخل والأساليب ).
التقييم المقارن ومهارات التطبيق.
إدارة الجودة الشاملة وتعديل ثقافة المنظمة .
أساليب التعامل مع مقاومي التغيير .

